文化理念 -凯发k8一触即发

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一、徽标

 

1、徽标体现了正科医药的核心价植观-“正”(trust ever)。其中英文“t”和“e”构成了徽标核心--中文“正”字,红色的圆则代表一个团队。

2、zenkom [zi:nkɔm]是正科的英文名,也是zenith([zi:nɪθ]:顶点, 极点)的造词,英文寓义为:追求卓越。

3、“正”文化是凯发k8一触即发的文化的核心内容。

4、徽标寓义为:一个崇尚“正”理,追求卓越的团队。

 

二、企业愿景:健康相伴,福报苍生。

为了全人类的健康,“正科人”当遵循客观科学的规律,生产出利国利民的正品良药来福报普天苍生大众,济世利民,不惜余力。

 

三、企业使命:引领医药产业,建设幸福家园。

一如既往的为全人类健康事业作出贡献,为成为国人自有医药知名品牌而努力前行,不畏艰难险阻,奋战到底。

 

四、企业宗旨: 科学创新 追求卓越

医药行业是一个知识密集型的行业,以科学创新来驱动企业发展,以追求卓越来升华各项指标,是行业也是企业发展的根基和保证,是必须坚守的企业道德阵地。

 

五、企业价值观:诚信、创新、专注、共赢

诚信:百德诚为先,百事信为本,诚信是企业立命之根,兴业之本。在正科医药,诚信也是“正”文化对外对内的表现形式,努力做到“每一片药都是承诺”。

创新:是企业的核心竞争力,是企业前行的驱动力。表现形式有:尊重科学、解放思想、开拓进取、不畏艰难,与时俱进、不断突破、追求卓越。

专注:专注战略的有效实施,笃行健康产业、精研深入专业成长。

共赢:个人的力量是有限的,集体的力量则是无限的,以共赢的心态成长发展自我,努力为利益相关方创造最大价值,实现多方共赢,在共赢中实现自我价值。

 

六、企业经营理念:人为本 正为先 科为导 终为始

1、人为本: 企业发展要充分考虑为顾客服务、为员工服务。

1)我们是为人类的健康事业而奋斗,我们的终端用户是人,他们的需求是最有价值的,也是企业最应该思考的。

2)员工是事业的缔造者、是财富的实现者,人才战略是企业发展战略的重要组成部分。为员工全面发展搭建平台、创造条件实现员工的个人职业发展。

3)基本经营思路是:员工成长—>企业成长—>客户成长—>社会成长。

2、正为先:企业核心价值是“正”, 以正道通天下。

1)正业--明确的事业方向;正德--正派的为人;正理—主流的处世态度、符合科学发展观的价值取向;正品--卓越的产品。

2)心正则人正、人正则事正、事正则业正。心正就是拥有端正的态度、强烈的责任心、持之以恒的毅力,这些是事业成功的基础。

3)“正”文化的具体表现有:对企业忠诚,对外诚信、对内管理规范。

3、科为导:遵循科学发展观以科技为导向,制定符合科学发展观的企业战略方针,不断创新。

1)科技是第一生产力,也是企业的核心竞争力之一。

2)科技是“正科医药”发展的驱动力,科技创新、追求卓越,是本企业宗旨,也是本企业发展战略的根基。

3)科技促发展,科技程度是事业发展的晴雨表,科技兴则事业立。 4)企业追求可持续发展,绿色增长。

4、终为始:以结果为目标而设定起点,是追求卓越的基础理论。

1)先计划后行动,科学规划事业。

2)所有事物都经过多次创造才能超越,一个事物的结束,是更高层次的事物的开始,在循序渐进中成熟,在精益求精中生存。

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